Tuần đào tạo thực tập
Tháng bảy, trời nóng, nhưng sự nhiệt tình không giới hạn ở thời tiết. Ba thực tập sinh từ Đại học Địa chất của Tập đoàn Aolong đã tham gia khóa đào tạo nội trú của nhóm với sự nhiệt tình rực rỡ.
Được đánh giá cao và chuẩn bị kỹ càng. Để làm tốt công tác đào tạo onboarding này, giúp nhân viên mới hiểu rõ và hòa nhập với văn hóa công ty, nâng cao khả năng hợp tác nhóm, nâng cao phẩm chất cá nhân và đạt được sự chuyển đổi từ sinh viên thành chuyên gia, Ban Quản lý Doanh nghiệp đã thực hiện rất cẩn trọng. chuẩn bị và sắp xếp. Kế hoạch đào tạo xuyên suốt toàn bộ giai đoạn thực tập, bao gồm các khóa học như lịch sử công ty, cơ cấu tổ chức, văn hóa doanh nghiệp, quy tắc và quy định, quy trình làm việc và kiến thức sản phẩm. Các nhà lãnh đạo có liên quan sẽ được mời làm người hướng dẫn đào tạo để cung cấp giải thích chi tiết cho nhân viên mới và đặt nền tảng cho công việc và cuộc sống của họ.
Ra khơi và giả mạo về phía trước. Lắng nghe bước chân thời gian đang bay, lắng nghe tiếng gọi tương lai vang vọng, buông bỏ ước mơ, mở cửa sổ tâm hồn, dong buồm ra khơi trong đại dương tri thức, thu hoạch hy vọng, và cảm nhận niềm vui của thành quả đơm hoa kết trái. Tập đoàn Aolong cung cấp một sân khấu rộng lớn để nhân viên thể hiện tài năng của họ. Chúng tôi tin rằng những nhân viên mới, bằng sự chăm chỉ và trí tuệ của mình, sẽ tạo ra những bản nhạc ưng ý nhất trên sân khấu Áo Long. Tại đây, chúng tôi cùng hy vọng rằng các nhân viên mới có thể hòa nhập vào đại gia đình Aolong càng sớm càng tốt và chúc họ có một cuộc sống viên mãn, tự tin và hạnh phúc tại Aolong!
